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Arbeitnehmer

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Persönliche Angaben

Bitte geben Sie eine gültige Versicherungsnummer ein.

Bitte Nachweis einreichen

Bitte geben Sie eine gültige IBAN ein.

Bitte geben Sie eine gültige BIC ein.

Beschäftigung

Eine Kündigung ist gemäß § 623 BGB nur in Schriftform gültig.

Befristung

Steuer

Bitte geben Sie eine gültige Identifikationsnummer ein.

Sozialversicherung

Bitte Nachweis einreichen.

    Eine Kopie des Bescheides reichen Sie bitte als Nachweis ein

    Bitte senden Sie, falls gewünscht, den ausgefüllten Antrag auf Befreiung von der Versicherungspflicht in der gesetzlichen Rentenversicherung an die deutsche Rentenversicherung. Eine Kopie des Bescheides reichen Sie bitte als Nachweis ein.

    Bitte Geburtsurkunde aller Kinder mit einreichen.

    Kinderverwaltung

    (Bitte tragen Sie die Kinder ein, die das 25. Lebensjahr noch nicht vollendet haben)

    Kind entfernen
    Kind hinzufügen

    Entlohnung

    Der eingegebene Stundenlohn entspricht nicht dem gesetzlichen Mindestlohn

    Der eingegebene Stundenlohn entspricht nicht dem gesetzlichen Mindestlohn

    VWL - nur notwendig, wenn Vertrag vorliegt

    Bitte geben Sie eine gültige IBAN ein.

    Bitte geben Sie eine gültige BIC ein.

    Angaben zu steuerpflichtigen Vorbeschäftigungszeiten im laufenden Kalenderjahr

    Bitte beachten Sie die gesetzlichen Aufbewahrungspflichten.

    Nachweise anhängen

    Hier können Sie die entsprechenden Nachweise hochladen und direkt mitsenden. Weiterhin haben Sie die Möglichkeit, unten das ausgefüllte Formular als PDF herunterzuladen, vom Mitarbeiter unterschreiben zu lassen und wieder als Datei anzuhängen. Bitte denken Sie daran, ggf. das Formular zu speichern.

    E-Mail Versand

    An diese E-Mail Adresse werden die Daten zusätzlich gesendet.

    *

    Der Arbeitnehmer versichert, dass die vorstehenden Angaben der Wahrheit entsprechen. Der Arbeitnehmer verpflichtet sich, dem Arbeitgeber alle Änderungen, insbesondere in Bezug auf weitere Beschäftigungen (in Bezug auf Art, Dauer und Entgelt) unverzüglich mitzuteilen.